一、课题组简介
赵康宁，大湾区大学（筹）物质科学学院助理教授、研究员，独立课题组负责人（http://haining.teslaeducacion.com/detail/article/701）。近年来，一直围绕基于高比能电化学储能器件以及其高时空分辨率原位表征等方面研究，并已取得一系列原创性的研究成果，已发表论文超过100篇，H 因子56，总被引次数超过12000次，多篇入选ESI 前1%高被引论文，入选美国斯坦福大学和爱思唯尔数据库的2022年《年度全球前2%顶尖科学家榜单》；其中以第一作者和通讯作者（含共同）发表在J. Am. Chem. Soc.、Adv. Mat.、Angew. Chem.、Energy Environ. Sci.、Adv. Energy Mat.、ACS Nano、Appl. Catal B-Environ等国际知名期刊上发表SCI收录论文40余篇，获授权国家专利发明8项。此前作为骨干成员参与国家自然科学基金和科技部重点研发计划、欧洲研究委员会启动经费(ERC Starting Grant)等重要科学项目。欢迎热爱科研的合作伙伴加入我们的研究团队！
二、联合导师简介
周煌，中国科学技术大学副教授。近年来致力于原子尺度催化剂设计及电化学器件开发。2020年博士毕业于中国科学技术大学（师从吴宇恩教授），随后留校从事博士后研究工作（合作导师：李亚栋院士、吴宇恩教授），获得2020年度”博新计划”资助。2022年加入中科大化学与材料科学学院应用化学系，2024年3月转为长聘副教授。近5年来，发表SCI论文60余篇，其中以第一作者和通讯作者（含共同）在Nat. Catal.、PNAS.、Nat. Commun.、J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、Energy. Environ. Sci.、ACS Catal等期刊上发表论文20余篇。主持国家自然科学基金、安徽省重点研发计划等项目10余项。获得中科院特别研究助理、中科院院长奖、安徽省优博、中科大“墨子”特别津贴等荣誉或奖励。
个人主页：https://faculty.ustc.edu.cn/zhouhuang/zh_CN/index.htm
三、招聘岗位
根据课题组发展需要，招聘电化学方向博士后2名。
四、岗位职责
1.协助完成课题组组长的科研项目，撰写论文等科研材料；
2.独立或协助申请各类科研项目；
3.协助导师完成研究生指导、实验室/学科建设相关工作。
五、任职条件
1.具有或即将获得物理、化学、材料或相近专业的博士学位，年龄在35周岁以下且获得博士学位不超过3年；
2.电化学方向优先考虑；
3.在本专业领域发表过高水平研究论文，能够自主开展研究工作。
六、薪酬待遇
1.聘期2年。A类博士后综合年薪不低于45万元（含地方政府资助，下同），B类博士后综合年薪不低于40万元。入选广东省海外博士后人才支持项目，综合年薪不低于60万元。根据科研工作业绩表现，课题组提供相应的科研绩效奖励。
2.除综合年薪外，学校高标准缴纳社会保险和住房公积金，发放租房补贴。
3.提供工作开展所需科研条件及国内外学术交流机会，东莞市给予学术交流补助。
4.支持博士后作为负责人申请国家自然科学基金、中国博士后科学基金以及省、市各级科研项目；获得中国博士后科学基金资助项目或省级以上重点博士后资助项目，地方政府按1∶1给予配套资助。
5.出站后留莞工作的，东莞市给予50万元生活补助。入选广东省海外博士后人才支持项目，出站后留粤工作的，广东省给予40万元住房补贴。
6.支持博士后申报东莞市特色人才，享受购房补贴、租房补贴、生活补助、科技成果转化贡献奖励、医疗保障、创业扶持、境外人才个人所得税优惠、优才卡服务等。
7.工作地点松山湖科学城，享受带薪年假、健康体检和校内餐厅等福利待遇，学校按属地政策协助解决子女入园入学。
8.对于优秀的出站博士后积极推荐申请校内相关岗位。
七、应聘方式
有意者请提供以下申请材料：
1.个人完整简历：包含自本科起详细的教育和工作经历，包含学术成果发表、科研项目承担等，附学历学位证明扫描件。
2.代表性研究成果：论文、专利、科研项目、奖励情况等。
以上材料合成一个PDF，发送至：vicyel@gbu.edu.cn，邮件主题为“电化学方向博士后应聘”。联系人：赵老师。
本课题组同时招聘联合培养博士/硕士学生，随时欢迎志同道合的朋友通过邮件与我们联系！
招聘长期有效，招满即止。
更多信息请查看大湾区大学网站：http://haining.teslaeducacion.com/
