一、课题组介绍
谢帮权，大湾区大学（筹）先进工程学院助理教授、研究员。博士毕业于华南理工大学与美国克莱姆森大学（CU-ICAR）（联合培养），博士后工作于美国安柏瑞德航空大学（其航天工程专业规模为世界最大）。课题组实验室名为HelpAI Lab, 研究方向为具身智能式 (Embodied AI)无人驾驶与机器人。以第一作者发表论文24篇，其中在SCI中科院一区TOP刊或顶级会议上发表7篇论文。撰写教材三本，已公开出版一本。参与国内外各类科研项目9项，其中含美国交通部和陆军部等3个项目；依托CU-ICAR超算中心Palmetto（曾在全美算力中排前三名）和利用网络架构搜索（NAS）技术等设计的高效模型，在公开/自制数据集、模拟器和整车上取得优越表现。参与CU-ICAR的“Deep Orange”项目，其每两年公开推出一款概念车或拟上市车型。入选广东省高校优秀青年科研人才国际培养计划名单，IEEE Young Professionals，担任TNNLS/TIP/TITS/ECCV/IROS/ICRA等TOP刊/顶会审稿人。
谢帮权个人主页：https://bangquanxie.github.io/CV/
课题组HelpAI Lab将为每个有研究主题的学生，定制一个包括校外专家的研究指导团队。校外专家来自合作多年的苹果、谷歌、Lucid Motors、宝马、CU-ICAR、ERAU、CMU等知名企业和高校。该团队亦师亦友，乐见学生科研成长。
二、联合招收导师介绍
赵云波, 中国科学技术大学教授、博士生导师，合肥综合性国家科学中心人工智能研究院双聘研究员，IEEE高级会员，入选国家海外引才计划青年项目。博士毕业于英国南威尔士大学。研究以“AI驱动”为特色，包括AI驱动的网络化智能控制、AI驱动的博弈决策和AI驱动的人机混合智能等方面。已发表学术论文150余篇，出版Springer英文专著2部、科学出版社中文专著1部、参编国家级教材章节1部。主持科技部科技创新2030-“新一代人工智能”重大项目、国家高层次人才计划等国家级科研项目和人才项目5项，在研4项，负责总经费近700万。任IEEE CSS 北京分会副主席，中国指挥与控制学会云控制和中国自动化学会标准化工作委员会委员，中国自动化学会控制理论专业委员会网络化控制学组秘书长等学术职务。入选安徽省2022年度第一批拟入库科技项目评审专家名单。
赵云波个人主页：https://faculty.ustc.edu.cn/ybzhao
“网络化智能控制”实验室主页：https://www.niclab.ac.cn
三、研究方向
无人驾驶与机器人的感知、交互和具身智能，包括算法设计和应用转化。
四、招聘岗位及职责
（一）招聘岗位：博士后2名；
（二）岗位职责：
1. 科研工作：侧重但不限于多模态融合、大模型Transformers、AutoML、RL、半/无监督学习和模型压缩等。聚焦于视觉与语音融合的感知与交互，和基于Transformer+BEV+Occupancy Network的环境感知等具身智能技术。完成课题组负责人分配及课题相关的科研任务，目标为发表领域内顶级会议及期刊论文。
2. 学术交流：参加国内外学术会议，报告自己的研究进展，与同行进行学术交流。
3. 项目申请和管理：积极申请博士后科研项目，负责项目的执行和管理。
五、应聘条件
1.具有计算机科学、交通与汽车工程、自动化、电子电气或人工智能专业背景，获得博士学位不超过3年或即将获得博士学位。
2.具备较好的编程能力，开源代码学习和论文复现能力。
3.具备较好的研究能力和学术水平，发表过高质量的学术论文，并有一定的学术成果积累。
4.具备良好的团队合作精神和沟通能力，拥有独立思考和解决问题的能力，能够自主开展研究工作。
5.年龄原则上不超过35周岁，身体健康状况良好，能够适应科研工作的要求。
6.持有科研动力和热情，遵守学术道德规范和单位的规章制度，没有违反学术诚信行为记录。
六、薪酬待遇
1.聘期2年。A类博士后综合年薪不低于45万元（含地方政府资助，下同），B类博士后综合年薪不低于40万元。入选广东省海外博士后人才支持项目，综合年薪不低于60万元。根据科研工作业绩表现，课题组提供相应的科研绩效奖励。
2.除综合年薪外，学校高标准缴纳社会保险和住房公积金，发放租房补贴。
3.提供工作开展所需科研条件及国内外学术交流机会，东莞市给予学术交流补助。
4.支持博士后作为负责人申请国家自然科学基金、中国博士后科学基金以及省、市各级科研项目；获得中国博士后科学基金资助项目或省级以上重点博士后资助项目，地方政府按1∶1给予配套资助。
5.出站后留莞工作的，东莞市给予50万元生活补助。入选广东省海外博士后人才支持项目，出站后留粤工作的，广东省给予40万元住房补贴。
6.支持博士后申报东莞市特色人才，享受购房补贴、租房补贴、生活补助、科技成果转化贡献奖励、医疗保障、创业扶持、境外人才个人所得税优惠、优才卡服务等。
7.工作地点松山湖科学城，享受带薪年假、健康体检和校内餐厅等福利待遇，学校按属地政策协助解决子女入园入学。
8.对于优秀的出站博士后积极推荐申请校内相关岗位。
七、应聘方式
有意者请提供以下申请材料：
1.个人完整简历：包含自本科起详细的教育和工作经历、学术论文列表、承担（参与）科研项目、教育教学情况等，附学历学位证明扫描件；
2.代表性研究成果：论文、专利、科研项目、奖励情况等；
3.不超过3页的PPT，陈述代表性研究成果的创新性。
以上材料发送至： bangquanxie@gbu.edu.cn
本课题组同时招聘特任研究员、博/硕士学生、科研助理和访问学生，随时欢迎志同道合的朋友通过邮件与我们联系！
招聘长期有效，招满即止。
更多信息请查看大湾区大学网站：http://haining.teslaeducacion.com/
